Dirige tu empresa

Modelo Intermedio de comportamiento empresarial


1. Nuevas variables:

(Valores que eran constantes en el modelo sencillo pero ahora podemos cambiar).

Empleados:

En el modelo trivial la Capacidad trimestral de producción de 500 MP4, se obtenía multiplicando 20 empleados por 25 productos que fabrica cada uno (Productividad=25).
Ahora el número de empleados podemos cambiarlo y con ello la Capacidad de nuestra fábrica.

Mediante Inversiones de Capital, aumenta el tamaño de nuestra empresa y por tanto sus empleados.

Coste unitario:

Es el coste de producir cada MP4. En el modelo sencillo era constante (2,5 €), pero ahora depende de la Capacidad. El coste total de producción es este coste unitario multiplicado por la Producción (el número de MP4 producidos).

Al aumentar la Capacidad este coste unitario disminuye al principio, llega a un mínimo, y luego empieza a crecer.


Mueve el punto rojo de la Capacidad y mira cómo se reduce el Coste unitario al ir aumentando el tamaño de la fábrica.
Para llegar al coste mínimo necesitarías muchos más empleados (y también poder aumentar su Productividad ).

Funcionamiento del modelo:

Hemos creado dos escenas iguales para que vayas trasladando de una a otra los datos de tu empresa al acabar el trimestre. De este modo puedes simular todos los trimestres que quieras.

Por ejemplo, observa los datos iniciales en la escena de la izquierda: 20 Empleados y 300000 euros en cuenta.

Elige tus decisiones para el primer trimestre (Producción, Precio e Inversión de Capital), y observa tus resultados (Beneficios, Producción parecida a la Demanda) . Como ves, las Inversiones de Capital son costosas, pero permiten que tu empresa crezca...

Nuevo Saldo y Nuevo número de Empleados son los datos a trasladar al segundo trimestre, a la escena de abajo.

Trimestre siguiente:

Con los datos obtenidos de la escena superior, simula el transcurso de un nuevo trimestre tomando las decisiones que creas más convenientes para tu negocio, y lleva de nuevo lo obtenido (Nuevo número de Empleados y Nuevo Saldo) a la escena superior, y repite el proceso, etc...

Actividades:
1.- Partiendo de 20 Empleados y 300.000 euros de Saldo, simula el transcurso de 3 años (12 trimestres) intentando que tu empresa crezca lo más posible.
Recuerda que el Saldo puede bajar hasta cero pero no ser negativo nunca.
Lo importante es crecer, no obtener muchos Beneficios.
2.-Partiendo de 20 Empleados y 300.000 euros de Saldo, simula el transcurso de 3 años (12 trimestres) intentando que tu empresa obtenga un Saldo final lo más alto posible.
Es posible que necesites hacer Inversiones de Capital al principio del período, pero al final seguro que ya no te compensarán.
Lo importante no es tanto crecer, sino ganar lo máximo posible  en ese plazo de tiempo.

 

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Miguel Gómez Duaso

Ministerio de Educación, Cultura y Deporte. Año 2009